Управление персоналом

Вы узнаете секреты поиска и найма сотрудников, и получите инструменты для создания команды

О чем курс

Вы наверняка сталкивались с «мастерами одного собеседования» - людьми, которые умеют произвести хорошее первое впечатление, но не оправдывают ожидания на рабочем месте.

На практике это приводит к потерянному времени и деньгам для компании, а сам процесс поиска приходится повторять снова и снова.

​

Практический курс «Методы отбора и найма сотрудников» предназначен для руководителей малого бизнеса и специалистов по кадрам.

​

Вы узнаете, как сделать выбор между внутренним кандидатом и внешним, а также о том, как узнать о человеке максимум во время собеседования.

Содержание

1. Внутренний кандидат или внешний?

2. Алгоритм проведения эффективного собеседования

3. Тесты для определения особенностей характера сотрудника

4. Небольшие хитрости на собеседовании

5. Бонус: Кейсы из практики

Формат обучения

1. Еженедельно проходят занятия в очном или онлайн-формате (Zoom, Google Meet)

2. Продолжительность занятия - 2 часа

3. После занятия вы выполняете домашнее задание на практической ситуации

4. Между занятиями вы можете задавать вопросы в мессенджере, на почту, или по телефону

5. На следующей встрече обсуждаем результаты недели

Продолжительность курса

Продолжительность обучающего курса - 4 недели

Стоимость обучения

Стоимость обучения на курсе "Управление персоналом" -

16 000 руб.